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  HR 研究中心 >>> HR:热爱所做是最好的职业
  
 

一位中国市长率团去纽约洽谈合作项目,不料带来的文本翻译有误,美国人在当地找了一个翻译重译。市长见年轻的美国翻译满口标准的华语,心生爱慕,问后得知他只是一家小公司的普通职员。市长说:“凭你的能力,当个小职员太屈才了,我介绍你到中国去吧,到我们市外事部门做翻译,可以有体而职业……”翻译听了却淡淡地说:“先生,我非常热爱我现在这份工作。”

  后来,市长对美国人大发感慨:“看他是个小职员,我才想帮他找一条出路,他却不领情,看来你们美国人真不如我们中国人有远大的理想和抱负……”

  美国人对他的说法瞪大惊奇的眼睛,他们觉得那些撇家舍业的中国人很可怜,虽然有的已混上了较为体面的职业,但却是独处异乡,历尽艰辛,有的已经几年甚至十几年没有见到家人了。

  有些国人对待职业的认识首先考虑的并不是自己能不能胜任,是不是热爱,而是职业本身能否提升自我身价,能否被人重视,能否有在别人面前炫耀的资本。而越来越多的美洲、欧洲人都把“热爱是最好的职业”践行成一种自我的人生境界。

 

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